« Dans un monde qui change de plus en plus vite, la capacité d’adaptation rapide est passée d’un statut accessoire au statut de nécessité vitale ».

Externalisez vos postes de travail pour vous concentrer sur votre métier

Chaque entreprise aujourd'hui a vocation à se concentrer sur son coeur de métier : son savoir-faire, ses clients, sa stratégie de développement : pour tout le reste, mieux vaut trouver les bons outils auprès de professionnels spécialisés qui ont mis en place des savoir-faire spécialisés et une organisation ad hoc. C'est devenu l'une des clés de la réussite.

Avec l'accélération des mutations économiques, le mouvement d'externalisation de tout un ensemble de fonctions de l'entreprise bat son plein. La fonction immobilière, le poste de travail n'y échappent pas, en deviennent même l'un des terrains d'élection : les directions générales engagent une réflexion globale sur ce « prolongement » de la capacité d'action des collaborateurs qu'est le poste de travail : ses caractéristiques, sa performance, son évolutivité.

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Il s'agit notamment d'éliminer lourdeurs, rigidités, contraintes, et de réduire les coûts fixes. Entre autres, avoir affaire à une trentaine de fournisseurs divers à choisir, à contrôler et à gérer pour disposer de postes de travail complets et fonctionnels, c'est une complication inutile et coûteuse. En somme, un métier en soi qui se surajoute. En outre, le cadre juridique contraignant et inadapté de solutions traditionnelles ne répond plus complètement aux nouvelles préoccupations.

Avant tout on veut pouvoir ajuster en permanence et sans délai les moyens par rapport aux besoins, aller vite, rester flexible, se spécialiser, simplifier, avoir une bonne visibilité, et surtout se ménager un maximum de marges de manœuvre.

Notre réponse : LE POSTE DE TRAVAIL COMPLET EXTERNALISE

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L'entreprise en évolution a surtout des besoins élastiques et variables. Neopole met en œuvre des réponses adaptées afin de profiter :

• De l'économie générée par des investissements et services mutualisés.
  
• Du gain de temps, simplification, et clarification induits par l'externalisation de tout un ensemble de fonctions non stratégiques.
  
• D'une capacité accrue à bouger vite, sans contrainte, grâce à ces formules conçues pour la souplesse et l'adaptation permanente.
  

Le tout dans une mise en œuvre simple, ajustable aux besoins précis des différents types de clients.

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Notre réponse, le poste de travail complet externalisé, c'est l’alliance :
Simplicité+Souplesse+Puissance+Prix.

Maîtrisez vos coûts, gérez les aléas de votre activité, progressez en puissance et en souplesse. Restez compétitifs quoi qu’il arrive et placez d’emblée votre projet sur une rampe de lancement puissante : un environnement de travail comprenant toutes les fonctionnalités, infrastructures et équipements technologiques nécessaires à votre performance, et ce, dès votre installation.

Mais plus encore qu’un outil de gestion et de management, le poste de travail Neopole est avant tout un véritable outil stratégique destiné à vous permettre :

• De dédier toutes vos ressources aux fonctions essentielles de votre activité et de vous concentrer sur votre cœur de métier et sur vos savoir-faire.
  
• De prendre des décisions et des changements d’orientation rapides sans rupture de rythme et sans délais.
  
• D’agir en souplesse et en toute simplicité sans toutes ces contraintes (baux, déménagement, déplacement de personnel …) qui ralentissent le développement et accroissent les risques.
  

De cette manière la vison stratégique d’un projet cesse d’être entravée par les lourdeurs logistiques, financières, administratives, juridiques, et par le risque. On peut ainsi libérer la créativité, donner sa chance au projet, lui laisser vivre sa vie, et faire la preuve de sa validité.
Oser, au moindre risque.